In unserem Dienstleistungsunternehmen sind Mitarbeitende das intellektuelle Kapital und die treibende Kraft der Unternehmung. Mit ihnen steht und fällt der Erfolg. Eine gute Ausbildung, Fach- und Sozialkompetenz sind wichtige Faktoren ebenso wie Kundenorientierung und damit verbunden Flexibilität und Veränderungsbereitschaft.
Die Persönlichkeit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden werden durch kontinuierliche Weiterbildung gezielt gefördert, damit jeder sein Potenzial entwickeln und zu seinem, aber auch zum Vorteil der Unternehmung einsetzen kann. Es ist uns deshalb als Arbeitgeber wichtig, das alle aktiv und mit Motivation an den Unternehmensprozessen mitarbeiten. Konstruktives Hinterfragen und Kritik sind willkommen. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und des Vertrauens, geprägt von gegenseitigem Respekt und Toleranz. Nur so können wir uns im Sinne der kontinuierlichen Verbesserung weiterentwickeln und Lösungen erarbeiten.
Unsere Entlöhnung stützt sich ab auf die Funktion, die persönliche Leistung, das Unternehmensergebnis und auf soziale Aspekte. Dazu gehören fortschrittliche Arbeitsbedingungen und attraktive Sozialleistungen.
Die Infrastruktur
Die modernen, mitarbeiterfreundlichen Räumlichkeiten und State-of-the-Art Equipment machen das Unternehmen für qualifizierte Arbeitskräfte aus dem In- und Ausland attraktiv – inmitten einer verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Region im Zentrum der Schweiz. Bei den Erweiterungen 2008 und 2013 wurden Architektur, Infrastrukturen und Raumgestaltung auf aktuelle Bedürfnisse der Mitarbeitenden und Prozesse ausgerichtet. Zum Wohlbefinden und zur optimalen Leistungserbringung am Arbeitsplatz tragen lichtdurchflutete Laborräume mit separaten Büroplätzen und weitere modern gestaltete Räumlichkeiten bei.
